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Moeve reestructura su cúpula y modelo operativo para impulsar la estrategia de transición energética
La compañía energética Moeve ha anunciado una profunda reorganización de su estructura y de su comité de dirección con el objetivo de acelerar la ejecución de sus proyectos industriales de moléculas verdes y reforzar las soluciones multienergéticas.

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En resumen
- 1La compañía energética Moeve ha anunciado una profunda reorganización de su estructura y de su comité de dirección con el objetivo de acelerar la ejecución de sus proyectos industriales de moléculas verdes y reforzar las soluciones multienergéticas.
- 2La empresa energética Moeve ha comunicado una modificación en su modelo operativo y en su comité de dirección con la finalidad de acelerar el desarrollo de su estrategia denominada Positive Motion, según informó El Periódico de la Energía.
- 3Esta transformación busca impulsar los nuevos proyectos industriales centrados en moléculas verdes y potenciar la orientación hacia el cliente mediante soluciones multienergéticas en un contexto marcado por una mayor volatilidad en los mercados.
La empresa energética Moeve ha comunicado una modificación en su modelo operativo y en su comité de dirección con la finalidad de acelerar el desarrollo de su estrategia denominada Positive Motion, según informó El Periódico de la Energía. Esta transformación busca impulsar los nuevos proyectos industriales centrados en moléculas verdes y potenciar la orientación hacia el cliente mediante soluciones multienergéticas en un contexto marcado por una mayor volatilidad en los mercados. Como parte de esta nueva etapa, la corporación ha configurado un comité de dirección reducido a ocho miembros frente a los diez actuales. Dicha estructura entrará en vigor de manera general el 1 de enero de 2027, aunque se establecerá un periodo transitorio previo para facilitar la adaptación. Con estos cambios, la compañía pretende ganar mayor agilidad en la toma de decisiones, optimizar su cadena de valor mediante una gestión coordinada de recursos y reforzar la integración entre las diferentes actividades del grupo. La nueva organización interna contempla la creación de dos áreas principales. Por un lado, el área de Operations se encargará de la operación segura y competitiva de los activos industriales y de la ejecución de los nuevos proyectos, bajo la dirección de Robin Mooldijk a partir del 1 de octubre. Por otro lado, el área de Commercial estará liderada por José María Solana y asumirá la relación con los clientes, la actividad comercial, la innovación y las estrategias de negocio. A estas divisiones se suman Trading and Optimization, encabezada por Alice Acuña, y Mobility, dirigida por Pierre-Yves Sachet. De acuerdo con la información difundida, el consejero delegado Maarten Wetselaar señaló que este nuevo modelo permitirá a la organización avanzar hacia una estructura más integrada que agrupa la comercialización, la logística, la producción y el trading para consolidarse como un referente europeo en la transición energética. La empresa indicó a través de un comunicado que esta reorganización facilitará aprovechar la escala y especialización del grupo, simplificar los procesos internos y acelerar la ejecución de los grandes proyectos industriales manteniendo responsabilidades claras sobre los resultados.



